Wir holen jeden Einzelnen dort ab, wo er steht und sorgen dafür, dass sich die Teammitglieder besser kennen und schätzen lernen. Über gemeinsame Werte und verbindenden Purpose bilden wir die Basis für mehr Team und mehr Entwicklung.
Lernziele:
- Gemeinsamkeiten feiern sowie Unterschiede entdecken und wertschätzen
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Team-Dynamik verstehen und nutzen
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Selbst- und Teambewusstsein stärken
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Bewusstsein für den tieferen Sinn des Teams innerhalb der Organisation schaffen
Das wird anders:
- Sichtbare Identität nach innen und außen
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Verbesserte Selbst- und Fremdwahrnehmung als starke Einheit
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Neu gewonnene Klarheit für mehr Fokus, Orientierung und Zielgerichtetheit